Pirmasens - Das deutsche Beratungsunternehmen Interrupt sucht für das von ihm betreute spanische Start-up Onalabs Innohub neue Investoren und Partner für die Kommerzialisierung.Die innovative Technologie von Onalabs soll die Zukunft von mHealth maßgeblich mitprägen. Dabei wird Schweiß in ein intelligentes Biofluid verwandelt und die menschliche Haut dient als Datenplattform. Das innovative F&E-Projekt basiert auf Onalabs einzigartiger und patentgeschützter, nicht-invasiver Sensortechnologie-Plattform für die Überwachung von Biomarkern. Das Ergebnis ist das erste All-in-one „Remote Monitoring Device“ für eine vollständige Nachsorge chronisch Erkrankter – einschließlich der ersten, nicht-invasiven Glukose-Messung weltweit. Die Spanier haben bereits mehrere wichtige Meilensteine erreicht; so wurden inzwischen Fördersummen in einer Gesamthöhe von 1,2 Mio. Euro eingesammelt. Auch die Teilnahme an drei Innovationsprogrammen, das Gütesiegel der Europäischen Kommission und drei Patente dürfen ebenfalls zur bisherigen Erfolgsgeschichte gezählt werden.
Weitere 1,2 Millionen Euro benötigt
Aktuell ist die nächste Investitionsrunde eröffnet worden: Onalabs Ziel ist es, weitere 1,2 Millionen Euro einzusammeln, entweder durch Direktinvestitionen ab 50.000 Euro institutioneller Anleger oder aber über eine Crowdfunding-Plattform, über die auch kleinere Beträge von Privatpersonen angenommen werden.
Interrupt-Chefin Evi Mattil sitzt im Advisory Board des Start-ups und unterstützt Onalabs zum Beispiel durch professionelle Webinare für Investoren und Partner für die Kommerzialisierung. Das nächste Webinar findet am 4. November um 4.00 Uhr (CET) zusammen mit weiteren Onalabs-Experten statt. Die kostenfreie Last-Minute Registrierung ist unter diesem Link für Interessenten möglich:
Zeitnah werden auch weitere Termine der kommenden Investoren-Webinare veröffentlicht. Eine Anmeldung ist zu jedem Zeitpunkt möglich. Alternativ gibt es die Möglichkeit, hier ein Info-Gespräch zu buchen:
Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Dieser Gastbeitrag wurde von Pressebüro LAAKS im Auftrag von Interrupt / Evi Mattil erstellt.